蘇州(zhou)心甜佑佳企業管理(li)有限公司
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勞(lao)務(wu)外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)的(de)(de)(de)(de)成功運作,是(shi)人(ren)力(li)資源派(pai)遣(qian)和企(qi)業生(sheng)產實(shi)際相結(jie)合的(de)(de)(de)(de)一種新(xin)模式(shi)(shi)(shi),蘇州心(xin)(xin)甜佑佳企(qi)業管(guan)(guan)理有限公司外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)是(shi)在(zai)2008年《中華人(ren)民共和國勞(lao)動合同法》實(shi)施后推行的(de)(de)(de)(de),我(wo)(wo)們除了(le)具(ju)有傳統的(de)(de)(de)(de)外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)模式(shi)(shi)(shi)外(wai)(wai),還將勞(lao)務(wu)派(pai)遣(qian)和外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)相結(jie)合,除了(le)利(li)用勞(lao)務(wu)派(pai)遣(qian)方(fang)式(shi)(shi)(shi)來(lai)規(gui)(gui)避(bi)企(qi)業的(de)(de)(de)(de)用工(gong)風險外(wai)(wai),還用生(sheng)產線外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)模式(shi)(shi)(shi)來(lai)合理規(gui)(gui)避(bi)勞(lao)務(wu)派(pai)遣(qian)在(zai)用工(gong)模式(shi)(shi)(shi)上(shang)的(de)(de)(de)(de)不(bu)足(zu),因為勞(lao)務(wu)派(pai)遣(qian)只能(neng)在(zai)臨時性、輔(fu)助性、替代性的(de)(de)(de)(de)基礎上(shang)開展,而外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)就不(bu)用考(kao)慮這些了(le)。我(wo)(wo)們的(de)(de)(de)(de)外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)是(shi)利(li)用外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)的(de)(de)(de)(de)模式(shi)(shi)(shi)來(lai)更(geng)合理的(de)(de)(de)(de)進行派(pai)遣(qian)式(shi)(shi)(shi)用工(gong),讓企(qi)業將主要精力(li)集中在(zai)研發(fa)、銷售、市(shi)場等核心(xin)(xin)環節上(shang),從而提(ti)升(sheng)企(qi)業核心(xin)(xin)競爭力(li)。不(bu)改變企(qi)業原有的(de)(de)(de)(de)管(guan)(guan)理方(fang)式(shi)(shi)(shi)。
我們(men)擁有多年從(cong)事生(sheng)產管(guan)理(li)經驗的項目(mu)主(zhu)管(guan),負責實施(shi)項目(mu)方案、策(ce)劃(hua)、員工崗位編排(pai)、薪酬福利設置、生(sheng)產流程等工作 外包流程圖(tu):
社保代理服務
一(yi)、生產線外包
產品(pin)說(shuo)明(ming):生產線(xian)外包是(shi)企業根據自(zi)身(shen)在(zai)生產過程的(de)(de)(de)(de)實際情況,把非核(he)心的(de)(de)(de)(de)、輔助(zhu)性(xing)(xing)的(de)(de)(de)(de)、季節性(xing)(xing)強的(de)(de)(de)(de)、不定(ding)期性(xing)(xing)生產的(de)(de)(de)(de)生產環節或(huo)是(shi)生產線(xian)外包給我司,由(you)我司組織(zhi)人力(li)(li)直接參與生產管理(li),包括人員的(de)(de)(de)(de)組織(zhi)、薪酬的(de)(de)(de)(de)設(she)定(ding)及核(he)算、現場生產管理(li)、崗位編排(pai)等,按需完成(cheng)生產任務,企業就可以集中主要的(de)(de)(de)(de)精力(li)(li)、人力(li)(li)和(he)財力(li)(li)等從事核(he)心業務或(huo)是(shi)增值(zhi)大的(de)(de)(de)(de)業務,從而降低(di)用工風險(xian),提高(gao)生產效(xiao)率。
生產線外包對(dui)企(qi)業的優(you)勢
1、 減少企業在財力(li)、人力(li)上(shang)的投入,增加資本運作(zuo)的回報率。
2、 企業集中精力專(zhuan)注于核心技術、業務和附(fu)加值高的業務。
3、 降低季節性、突發性生產招用人(ren)員的(de)風險。
4、 減少勞動爭(zheng)議所帶來的麻煩。
5、 避(bi)免機構臃腫(zhong)現象導致的(de)運轉(zhuan)不靈的(de)結(jie)果(guo)。
6、 其他等(deng)。
二、倉(cang)儲物流外包
產品說明:倉儲物(wu)流(liu)(liu)(liu)外包即企(qi)業為集(ji)中資源、節省管理費(fei)用,增(zeng)強核(he)心競爭能力,將自已的(de)貨物(wu)和(he)產品的(de)倉儲、整理、配送等外包給我(wo)公司完成(cheng)。企(qi)業通過優化物(wu)流(liu)(liu)(liu)供應鏈管理,降低企(qi)業物(wu)流(liu)(liu)(liu)成(cheng)本(ben),提高綜合服務質(zhi)量(liang)
三、人(ren)力資源外包
產品(pin)說明:人(ren)(ren)事(shi)外包(bao)(bao)又稱人(ren)(ren)力(li)資源外包(bao)(bao)。人(ren)(ren)事(shi)外包(bao)(bao)就是(shi)企業(ye)根據需要將某一項(xiang)或幾項(xiang)人(ren)(ren)力(li)資源管理(li)工作或職能(neng)外包(bao)(bao)出去,交由心(xin)甜(tian)佑佳進行管理(li),以降低(di)人(ren)(ren)力(li)成(cheng)本,實現效率最(zui)大化。 根據企業(ye)的不 同需求和發(fa)展的不同階段,人(ren)(ren)力(li)資源外包(bao)(bao)的內(nei)容也會從諸如發(fa)放工資/代繳社保金/公積金等(deng)事(shi)物性(xing)工作逐漸(jian)到(dao)包(bao)(bao)括人(ren)(ren)力(li)資源規劃、制度設計與創新(xin)、流程整合、薪資調查及方案(an)設計等(deng)方方面面。 人(ren)(ren)事(shi)外包(bao)(bao)優點:(提高(gao)效率,規避風險,節省成(cheng)本,促(cu)進發(fa)展)
1、幫(bang)助人(ren)力資源部門(men)從繁重的(de)重復性事務中解(jie)脫,專注(zhu)于(yu)核(he)心(xin)(xin)的(de)戰略性工作,從而(er)提升(sheng)人(ren)力資源管理(li)的(de)高度和核(he)心(xin)(xin)競爭力
2、提供(gong)接觸新管理技術的機會(hui),提高響(xiang)應的速(su)度與效率;
3、規(gui)范(fan)操作(zuo),有(you)效(xiao)遏制隨意性(xing)的薪資、員工管理(li),對(dui)管理(li)工作(zuo)的規(gui)范(fan)性(xing)、公(gong)正性(xing)起(qi)到促進作(zuo)用;
4、降低(di)成本、舒緩資(zi)(zi)金壓力,克服企業(ye)很(hen)多的規模(mo)經濟弱點。在國(guo)內由于勞工(gong)權利意(yi)識的高漲、就業(ye)安全體系和勞動法令的普及,人(ren)事(shi)直接(jie)間(jian)接(jie)費用及外圍成本不(bu)斷地(di)爬升,人(ren)力資(zi)(zi)源管理(li)業(ye)務(wu)外包則可以降低(di)企業(ye)風險(xian),擺脫雜務(wu)干(gan)擾,最終引導企業(ye)專心經營核(he)心資(zi)(zi)源,發展(zhan)核(he)心競爭(zheng)優勢(shi)。
5、避免大(da)量投資于人(ren)才所帶來(lai)的不(bu)確(que)定風險。
6、簡化(hua)流程,節省時間,提(ti)高員(yuan)工滿意度。 如何(he)降低人事(shi)外包風(feng)險 細化(hua)所(suo)要外包的(de)職(zhi)能。
四、短期項目外包(bao)
產品說明:短(duan)期項目(mu)外包(bao)即(ji)公司根據發包(bao)企(qi)業需要(yao)及(ji)(ji)協議約定(ding),制(zhi)定(ding)相關外包(bao)方案,由(you)發包(bao)企(qi)業協助,按時、按質完(wan)成項目(mu)產量,達到實際發包(bao)商的規定(ding)產量及(ji)(ji)標準,項目(mu)結束后,公司收回勞(lao)務人員,與發包(bao)商結算完(wan)畢雙(shuang)方約定(ding)總額費(fei)用,項目(mu)即(ji)行結束。
五、臨時工(gong)外(wai)包
產品說明:很多(duo)企(qi)業HR都面臨著招工(gong)、裁員、生產訂單大(da)幅增加的雙重矛盾問題(ti),裁員過頭可能導(dao)致用工(gong)量(liang)不足,招工(gong)多(duo)了,又擔心形(xing)勢不好(hao)時(shi)的裁員問題(ti)。如(ru)何實現(xian)雙贏?針對于此,我(wo)們可為企(qi)業提供(gong)量(liang)身定做的臨時(shi)工(gong)派遣方案。通(tong)過與心甜(tian)佑(you)(you)佳建(jian)立用工(gong)關系,由心甜(tian)佑(you)(you)佳組織(zhi)人力、負責招聘、合同(tong)建(jian)立、工(gong)資(zi)支付、保險(xian)繳納、退工(gong)處理等(deng)所有(you)人事流(liu)程。企(qi)業可根據訂單長短(duan)及生產需要,租賃期(qi)限在1-6個(ge)月的短(duan)期(qi)用工(gong),我(wo)公司的業務范圍覆蓋上海市(shi)、浙江省、市(shi)各(ge)區縣(xian)、蘇州市(shi)各(ge)區縣(xian)。
1、臨時工指的(de)是(shi)按記時、記件或小(xiao)時計費的(de)一種家政(zheng)式服務或工作(zuo)。
2、通過我們派遣的臨(lin)時(shi)工到工廠上班,不(bu)收取(qu)工廠任何形式的介紹(shao)費,從人員招(zhao)聘,到現場管理(li)及薪資(zi)發(fa)放全(quan)部(bu)由我司(si)一條龍服(fu)務(wu)。
3、工(gong)廠訂單多時(shi)(shi)(shi)可向我(wo)們(men)借用臨時(shi)(shi)(shi)工(gong),訂單完成后我(wo)們(men)收回臨時(shi)(shi)(shi)工(gong),如若再(zai)需要(yao)時(shi)(shi)(shi)我(wo)們(men)隨時(shi)(shi)(shi)再(zai)派臨時(shi)(shi)(shi)工(gong)過來,確保用工(gong)單位不耽誤工(gong)期。
六、心(xin)甜佑佳勞務外包的優勢
蘇州(zhou)心(xin)甜佑(you)佳企業(ye)(ye)管(guan)理(li)有限公司(si)(si)是一家(jia)專(zhuan)業(ye)(ye)提(ti)供企業(ye)(ye)人力資源(yuan)派遣及管(guan)理(li)服(fu)務(wu)(wu)的(de)(de)資深機構,憑(ping)借良好的(de)(de)信譽、成熟的(de)(de)運作和(he)誠摯(zhi)的(de)(de)服(fu)務(wu)(wu),我們(men)已(yi)與(yu)數百家(jia)國(guo)中外杰出企業(ye)(ye)建立(li)了(le)長期穩固的(de)(de)合作關系,并輸送了(le)大量的(de)(de)高級管(guan)理(li)人才和(he)專(zhuan)業(ye)(ye)技術人才,且獲(huo)得一致好評。目(mu)前我公司(si)(si)儲備大批普工(gong)及臨時工(gong)資源(yuan),根據企業(ye)(ye)下單要(yao)求(qiu),我公司(si)(si)在(zai)接單后三天(tian)左右可組織上百名臨時工(gong)人員(yuan)(yuan)參加(jia)工(gong)作,從人員(yuan)(yuan)招(zhao)聘(pin),到(dao)現(xian)場管(guan)理(li),以及薪資發放全部由我司(si)(si)一條龍服(fu)務(wu)(wu)。為適應不同(tong)行(xing)業(ye)(ye)工(gong)廠的(de)(de)不同(tong)用工(gong)需求(qiu),我們(men)通過對員(yuan)(yuan)工(gong)分類(lei)進(jin)行(xing)培訓,系統化管(guan)理(li),從而提(ti)高企業(ye)(ye)效益。本公司(si)(si)一但與(yu)企業(ye)(ye)簽定合同(tong),員(yuan)(yuan)工(gong)將嚴格尊守(shou)貴公司(si)(si)的(de)(de)規(gui)章制度(du),服(fu)從管(guan)理(li),我們(men)將本著從生產實際的(de)(de)可行(xing)性、雙(shuang)方贏利(li)的(de)(de)原(yuan)則來推(tui)進(jin)這項業(ye)(ye)務(wu)(wu)。
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