勞(lao)(lao)務外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)的(de)(de)成功運作，是(shi)人(ren)力(li)(li)資源派遣(qian)(qian)和企(qi)業(ye)(ye)生產實(shi)(shi)際相結合(he)(he)的(de)(de)一種(zhong)新模(mo)式(shi)(shi)，蘇州心(xin)甜佑佳企(qi)業(ye)(ye)管理有限公(gong)司外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)是(shi)在2008年《中(zhong)華(hua)人(ren)民共和國勞(lao)(lao)動合(he)(he)同法》實(shi)(shi)施后推行(xing)的(de)(de)，我們除(chu)了(le)具有傳統的(de)(de)外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)模(mo)式(shi)(shi)外(wai)(wai)，還(huan)將勞(lao)(lao)務派遣(qian)(qian)和外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)相結合(he)(he)，除(chu)了(le)利(li)用(yong)(yong)(yong)勞(lao)(lao)務派遣(qian)(qian)方式(shi)(shi)來規避企(qi)業(ye)(ye)的(de)(de)用(yong)(yong)(yong)工(gong)風(feng)險外(wai)(wai)，還(huan)用(yong)(yong)(yong)生產線外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)模(mo)式(shi)(shi)來合(he)(he)理規避勞(lao)(lao)務派遣(qian)(qian)在用(yong)(yong)(yong)工(gong)模(mo)式(shi)(shi)上(shang)的(de)(de)不足，因(yin)為勞(lao)(lao)務派遣(qian)(qian)只(zhi)能在臨(lin)時性、輔(fu)助性、替代性的(de)(de)基礎上(shang)開(kai)展，而外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)就不用(yong)(yong)(yong)考(kao)慮這些了(le)。我們的(de)(de)外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)是(shi)利(li)用(yong)(yong)(yong)外(wai)(wai)包(bao)(bao)(bao)的(de)(de)模(mo)式(shi)(shi)來更(geng)合(he)(he)理的(de)(de)進行(xing)派遣(qian)(qian)式(shi)(shi)用(yong)(yong)(yong)工(gong)，讓企(qi)業(ye)(ye)將主(zhu)要精(jing)力(li)(li)集中(zhong)在研發、銷售、市場等核(he)心(xin)環節上(shang)，從而提升企(qi)業(ye)(ye)核(he)心(xin)競(jing)爭力(li)(li)。不改(gai)變企(qi)業(ye)(ye)原(yuan)有的(de)(de)管理方式(shi)(shi)。 

我們擁有多年從事生產管(guan)(guan)理(li)經驗的(de)項目主管(guan)(guan)，負責(ze)實施項目方案(an)、策劃(hua)、員工崗位編(bian)排、薪(xin)酬(chou)福利設置、生產流程等工作 外包流程圖: 

社保代理服務

    一、生產(chan)線外包(bao) 

            產品說明(ming)：生(sheng)產(chan)(chan)線(xian)外包是企(qi)業根(gen)據自身在生(sheng)產(chan)(chan)過程的實際情(qing)況，把非核(he)心(xin)的、輔助性(xing)的、季節(jie)性(xing)強(qiang)的、不定(ding)期性(xing)生(sheng)產(chan)(chan)的生(sheng)產(chan)(chan)環節(jie)或是生(sheng)產(chan)(chan)線(xian)外包給我司，由我司組織人(ren)力(li)直接(jie)參與生(sheng)產(chan)(chan)管理，包括(kuo)人(ren)員的組織、薪酬的設定(ding)及核(he)算、現場生(sheng)產(chan)(chan)管理、崗位編排等，按需完成生(sheng)產(chan)(chan)任務，企(qi)業就可(ke)以(yi)集(ji)中(zhong)主要的精力(li)、人(ren)力(li)和財力(li)等從事核(he)心(xin)業務或是增值大的業務，從而降(jiang)低用工風險，提高生(sheng)產(chan)(chan)效率(lv)。  

生產線外包對(dui)企(qi)業的優勢 

        1、   減(jian)少(shao)企業(ye)在財力、人力上的投(tou)入(ru)，增加資(zi)本運作的回報率。

        2、   企業集中(zhong)精力(li)專(zhuan)注于核心技(ji)術、業務(wu)和附加值(zhi)高的(de)業務(wu)。

        3、   降低季節(jie)性、突(tu)發性生產招用人員(yuan)的風險。

        4、   減少勞動爭議所(suo)帶來的麻煩。 

        5、  避免機(ji)構(gou)臃腫現象導致(zhi)的運轉不靈的結果。

        6、   其他(ta)等。

    二、倉儲物流外包(bao) 

             產品說(shuo)明：倉(cang)儲(chu)物(wu)流(liu)外(wai)包即企業為集中資源、節省(sheng)管(guan)理費(fei)用，增強核心競爭能(neng)力，將自已的貨物(wu)和(he)產品(pin)的倉(cang)儲(chu)、整理、配送等(deng)外(wai)包給(gei)我公(gong)司完成。企業通過優化物(wu)流(liu)供(gong)應鏈管(guan)理，降(jiang)低企業物(wu)流(liu)成本，提高綜合(he)服務質(zhi)量(liang)

    三、人力資源外包 

  ;          產品說明：人事外包(bao)(bao)又稱人力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)外包(bao)(bao)。人事外包(bao)(bao)就是企(qi)業根據需(xu)要將(jiang)某(mou)一項或幾項人力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)管理(li)工(gong)作或職能(neng)外包(bao)(bao)出(chu)去，交由心甜佑佳進(jin)行(xing)管理(li)，以降低人力(li)成本(ben)，實現效率(lv)最大化。 根據企(qi)業的不 同需(xu)求和發展的不同階段，人力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)外包(bao)(bao)的內容也會從諸如(ru)發放工(gong)資(zi)(zi)(zi)/代(dai)繳社保金/公積金等事物性工(gong)作逐漸到包(bao)(bao)括(kuo)人力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)規劃、制度設計(ji)與創新、流程整合、薪資(zi)(zi)(zi)調查及(ji)方(fang)案設計(ji)等方(fang)方(fang)面(mian)面(mian)。 人事外包(bao)(bao)優點：（提高效率(lv)，規避風險，節省成本(ben)，促(cu)進(jin)發展） 

        1、幫助(zhu)人力(li)資源(yuan)部門從(cong)(cong)繁重的重復性(xing)事務中解(jie)脫，專注于核心(xin)的戰略性(xing)工作，從(cong)(cong)而(er)提升人力(li)資源(yuan)管理(li)的高度(du)和(he)核心(xin)競爭力(li)    

        2、提(ti)供接觸新(xin)管理技術的(de)機會(hui)，提(ti)高響(xiang)應的(de)速度與(yu)效率；     

        3、規范操作，有效遏制隨意性(xing)的薪資、員工管理(li)，對管理(li)工作的規范性(xing)、公(gong)正性(xing)起到促進作用；    

        4、降低成(cheng)本、舒緩(huan)資(zi)金壓力(li)，克服企業很多的(de)規模經濟弱點(dian)。在國內(nei)由于勞工權利意識(shi)的(de)高漲、就(jiu)業安全體(ti)系(xi)和勞動法令的(de)普及(ji)，人事直接間接費用(yong)及(ji)外圍成(cheng)本不斷(duan)地爬升，人力(li)資(zi)源管理業務外包則可以降低企業風險(xian)，擺脫雜務干(gan)擾，最終(zhong)引導企業專心經營核心資(zi)源，發(fa)展核心競爭優(you)勢。     

        5、避免大量(liang)投資于人(ren)才所帶來的(de)不確定(ding)風險。     

        6、簡化流程，節省時間(jian)，提(ti)高員工滿意(yi)度。 如(ru)何降低人事外包(bao)風險(xian) 細化所(suo)要外包(bao)的職能。 

    四、短期項(xiang)目外(wai)包 

            產品說明：短期項(xiang)(xiang)目(mu)外包(bao)即公司根據(ju)發包(bao)企(qi)業(ye)需要(yao)及協議約定，制定相(xiang)關外包(bao)方案，由發包(bao)企(qi)業(ye)協助，按時、按質完成項(xiang)(xiang)目(mu)產量(liang)，達到實際發包(bao)商的規定產量(liang)及標準(zhun)，項(xiang)(xiang)目(mu)結束后，公司收(shou)回(hui)勞務人(ren)員，與發包(bao)商結算完畢雙方約定總(zong)額費用，項(xiang)(xiang)目(mu)即行結束。 

    五、臨時工外包 

            產品說明：很多企(qi)業(ye)HR都面臨著(zhu)招(zhao)工、裁員(yuan)、生產(chan)訂單大幅(fu)增(zeng)加的雙(shuang)重矛(mao)盾問(wen)(wen)題，裁員(yuan)過(guo)頭可能導致(zhi)用(yong)(yong)工量(liang)不足，招(zhao)工多了，又擔心形勢不好(hao)時的裁員(yuan)問(wen)(wen)題。如何(he)實現雙(shuang)贏？針對于(yu)此(ci)，我們(men)可為企(qi)業(ye)提供量(liang)身定做的臨時工派遣方(fang)案。通過(guo)與心甜(tian)佑(you)佳建立(li)用(yong)(yong)工關系，由心甜(tian)佑(you)佳組織(zhi)人(ren)力、負(fu)責招(zhao)聘、合同建立(li)、工資支付、保險繳(jiao)納、退工處理等所有(you)人(ren)事流(liu)程。企(qi)業(ye)可根據訂單長短及生產(chan)需(xu)要，租賃期限(xian)在1-6個月的短期用(yong)(yong)工，我公司的業(ye)務范圍覆蓋(gai)上海市、浙江省、市各區縣(xian)、蘇州市各區縣(xian)。

        1、臨(lin)時(shi)工指的(de)是(shi)按(an)記(ji)時(shi)、記(ji)件或小時(shi)計費的(de)一種家(jia)政式服(fu)務或工作。 

        2、通過我(wo)們(men)派遣的臨時工到(dao)(dao)工廠上班，不收取工廠任(ren)何形(xing)式的介(jie)紹費，從人員招聘(pin)，到(dao)(dao)現場管理及薪資發放全部由我(wo)司(si)一條(tiao)龍服務(wu)。 

        3、工(gong)廠訂(ding)(ding)單(dan)(dan)多時(shi)可向我們借用(yong)臨(lin)時(shi)工(gong)，訂(ding)(ding)單(dan)(dan)完(wan)成后我們收回臨(lin)時(shi)工(gong)，如若再需要時(shi)我們隨時(shi)再派(pai)臨(lin)時(shi)工(gong)過來(lai)，確保(bao)用(yong)工(gong)單(dan)(dan)位不(bu)耽(dan)誤(wu)工(gong)期。 

    六、心甜佑佳勞務外包的優勢 

蘇州心(xin)甜佑佳(jia)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)管理(li)(li)有限公(gong)司(si)(si)是一(yi)家專業(ye)(ye)提供(gong)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)人(ren)力(li)資源派遣及(ji)(ji)管理(li)(li)服務(wu)(wu)(wu)的(de)(de)資深機構，憑借良好的(de)(de)信譽、成熟的(de)(de)運作和(he)誠摯的(de)(de)服務(wu)(wu)(wu)，我(wo)(wo)們已與數百(bai)家國中外杰出(chu)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)建立(li)了長期穩固的(de)(de)合作關(guan)系(xi),并輸送(song)了大量的(de)(de)高(gao)級管理(li)(li)人(ren)才和(he)專業(ye)(ye)技術(shu)人(ren)才，且獲得一(yi)致好評(ping)。目(mu)前我(wo)(wo)公(gong)司(si)(si)儲備大批普工(gong)(gong)(gong)及(ji)(ji)臨(lin)時工(gong)(gong)(gong)資源，根據企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)下單(dan)(dan)要(yao)求，我(wo)(wo)公(gong)司(si)(si)在(zai)接(jie)單(dan)(dan)后(hou)三(san)天左右可組織上百(bai)名臨(lin)時工(gong)(gong)(gong)人(ren)員參加工(gong)(gong)(gong)作，從人(ren)員招(zhao)聘，到現場管理(li)(li)，以及(ji)(ji)薪資發放(fang)全部(bu)由我(wo)(wo)司(si)(si)一(yi)條龍服務(wu)(wu)(wu)。為適應不同(tong)(tong)行(xing)業(ye)(ye)工(gong)(gong)(gong)廠的(de)(de)不同(tong)(tong)用工(gong)(gong)(gong)需求，我(wo)(wo)們通過(guo)對(dui)員工(gong)(gong)(gong)分類進行(xing)培訓，系(xi)統化管理(li)(li)，從而提高(gao)企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)效(xiao)益。本公(gong)司(si)(si)一(yi)但與企(qi)(qi)(qi)(qi)業(ye)(ye)簽定(ding)合同(tong)(tong)，員工(gong)(gong)(gong)將(jiang)嚴格尊守貴(gui)公(gong)司(si)(si)的(de)(de)規章制度(du)，服從管理(li)(li)，我(wo)(wo)們將(jiang)本著從生產(chan)實際的(de)(de)可行(xing)性、雙方(fang)贏利(li)的(de)(de)原則來推(tui)進這項業(ye)(ye)務(wu)(wu)(wu)。