勞務(wu)外(wai)(wai)包的(de)成功運作，是(shi)人力(li)資源派(pai)(pai)(pai)遣和企業(ye)生產(chan)實(shi)際相結合的(de)一種新模式(shi)，蘇(su)州心(xin)(xin)甜(tian)佑佳企業(ye)管理(li)有限公(gong)司外(wai)(wai)包是(shi)在(zai)2008年《中華人民共和國勞動合同(tong)法》實(shi)施后推行的(de)，我們(men)除(chu)了(le)具有傳統的(de)外(wai)(wai)包模式(shi)外(wai)(wai)，還(huan)將(jiang)勞務(wu)派(pai)(pai)(pai)遣和外(wai)(wai)包相結合，除(chu)了(le)利(li)用(yong)(yong)勞務(wu)派(pai)(pai)(pai)遣方(fang)式(shi)來規(gui)(gui)避企業(ye)的(de)用(yong)(yong)工(gong)風險(xian)外(wai)(wai)，還(huan)用(yong)(yong)生產(chan)線外(wai)(wai)包模式(shi)來合理(li)規(gui)(gui)避勞務(wu)派(pai)(pai)(pai)遣在(zai)用(yong)(yong)工(gong)模式(shi)上的(de)不足(zu)，因為勞務(wu)派(pai)(pai)(pai)遣只能在(zai)臨時(shi)性(xing)、輔助性(xing)、替代性(xing)的(de)基礎上開展(zhan)，而外(wai)(wai)包就不用(yong)(yong)考慮這些了(le)。我們(men)的(de)外(wai)(wai)包是(shi)利(li)用(yong)(yong)外(wai)(wai)包的(de)模式(shi)來更合理(li)的(de)進行派(pai)(pai)(pai)遣式(shi)用(yong)(yong)工(gong)，讓(rang)企業(ye)將(jiang)主(zhu)要精(jing)力(li)集中在(zai)研發、銷售(shou)、市場(chang)等核心(xin)(xin)環節上，從而提升企業(ye)核心(xin)(xin)競爭力(li)。不改變企業(ye)原有的(de)管理(li)方(fang)式(shi)。 

我們擁(yong)有多(duo)年從事(shi)生(sheng)產(chan)管理經驗的(de)項目主管，負責實施項目方案、策劃、員工(gong)崗位(wei)編排、薪(xin)酬福(fu)利設置、生(sheng)產(chan)流(liu)程等工(gong)作 外包流(liu)程圖: 

社保代理服(fu)務

    一、生(sheng)產線外包(bao) 

            產品說明：生(sheng)產(chan)(chan)(chan)線外包(bao)是企業(ye)根(gen)據自身在生(sheng)產(chan)(chan)(chan)過(guo)程的(de)(de)(de)(de)實際情(qing)況，把非(fei)核心的(de)(de)(de)(de)、輔助性(xing)的(de)(de)(de)(de)、季節性(xing)強的(de)(de)(de)(de)、不(bu)定(ding)期性(xing)生(sheng)產(chan)(chan)(chan)的(de)(de)(de)(de)生(sheng)產(chan)(chan)(chan)環節或是生(sheng)產(chan)(chan)(chan)線外包(bao)給(gei)我司(si)(si)，由我司(si)(si)組織(zhi)人力直(zhi)接參(can)與(yu)生(sheng)產(chan)(chan)(chan)管(guan)理，包(bao)括人員的(de)(de)(de)(de)組織(zhi)、薪酬的(de)(de)(de)(de)設定(ding)及核算、現場(chang)生(sheng)產(chan)(chan)(chan)管(guan)理、崗(gang)位(wei)編(bian)排等(deng)，按(an)需完成生(sheng)產(chan)(chan)(chan)任(ren)務，企業(ye)就可以集中(zhong)主要的(de)(de)(de)(de)精力、人力和財(cai)力等(deng)從(cong)(cong)事核心業(ye)務或是增(zeng)值大的(de)(de)(de)(de)業(ye)務，從(cong)(cong)而降低(di)用工風險，提高生(sheng)產(chan)(chan)(chan)效率。  

生產線外包對企業的優勢 

        1、   減少企業在財力(li)、人力(li)上的投入(ru)，增加資(zi)本(ben)運作的回報率。

        2、   企(qi)業集中精力專注于(yu)核心技術、業務和附加值高的業務。

        3、   降低季節性(xing)、突(tu)發性(xing)生(sheng)產招(zhao)用人員的風(feng)險(xian)。

        4、   減少勞動爭議所(suo)帶來的麻(ma)煩。 

        5、  避免機構臃腫現(xian)象(xiang)導致的運轉不靈的結(jie)果。

        6、   其他等。

    二(er)、倉儲物(wu)流外(wai)包 

             產品說(shuo)明：倉儲物流外包即企(qi)業為集(ji)中(zhong)資源、節省(sheng)管理費用(yong)，增強核心競爭能力，將自已的(de)(de)貨物和產品的(de)(de)倉儲、整理、配送(song)等外包給我公司完成。企(qi)業通過優化物流供應鏈管理，降低企(qi)業物流成本(ben)，提高綜合服務質量

    三、人力資源外包 

 ;           產品說明：人事(shi)(shi)外(wai)(wai)包又稱人力資(zi)(zi)源外(wai)(wai)包。人事(shi)(shi)外(wai)(wai)包就(jiu)是企業根(gen)(gen)據需要將某一項或(huo)幾項人力資(zi)(zi)源管理(li)工(gong)作(zuo)或(huo)職能(neng)外(wai)(wai)包出去，交由心甜佑佳(jia)進(jin)行管理(li)，以降低人力成(cheng)本(ben)，實現效率(lv)(lv)最(zui)大化。 根(gen)(gen)據企業的(de)不 同需求和發展的(de)不同階段，人力資(zi)(zi)源外(wai)(wai)包的(de)內容也會從諸(zhu)如(ru)發放工(gong)資(zi)(zi)/代繳(jiao)社保金(jin)/公積金(jin)等事(shi)(shi)物性工(gong)作(zuo)逐漸(jian)到包括人力資(zi)(zi)源規劃、制度設(she)計與創新、流程整合(he)、薪(xin)資(zi)(zi)調(diao)查及(ji)方(fang)案設(she)計等方(fang)方(fang)面面。 人事(shi)(shi)外(wai)(wai)包優點：（提高效率(lv)(lv)，規避風(feng)險，節省成(cheng)本(ben)，促進(jin)發展） 

        1、幫助人力資(zi)源部門從繁重的重復(fu)性(xing)(xing)事務中解脫，專注于核心(xin)的戰略性(xing)(xing)工作，從而提升(sheng)人力資(zi)源管理的高度(du)和核心(xin)競爭力    

        2、提供接觸新管理技術的(de)機會，提高響(xiang)應的(de)速度(du)與效率；     

        3、規范操(cao)作(zuo)，有(you)效(xiao)遏(e)制隨(sui)意(yi)性的(de)薪資、員工(gong)管理，對管理工(gong)作(zuo)的(de)規范性、公(gong)正性起到促進作(zuo)用；    

        4、降(jiang)(jiang)低(di)成(cheng)本、舒緩資金壓力，克服企(qi)業(ye)很(hen)多(duo)的規模經(jing)濟弱點。在國內由(you)于勞(lao)工權利意識的高漲、就業(ye)安全體系和勞(lao)動法令的普及，人事直接間接費用及外(wai)圍成(cheng)本不斷(duan)地(di)爬(pa)升，人力資源管理業(ye)務(wu)外(wai)包則可以降(jiang)(jiang)低(di)企(qi)業(ye)風險，擺脫雜(za)務(wu)干擾，最終引導企(qi)業(ye)專心經(jing)營核(he)心資源，發展核(he)心競爭優勢。     

        5、避(bi)免大量投資于人才所(suo)帶來的不確定風(feng)險。     

        6、簡(jian)化流程，節省時間，提高員工滿意(yi)度。 如何降低人事外包風險(xian) 細化所要外包的職能。 

    四、短(duan)期項(xiang)目外包 ;

            產(chan)品說明：短期項(xiang)(xiang)目(mu)外(wai)包(bao)(bao)(bao)即公司(si)根據發(fa)包(bao)(bao)(bao)企業需(xu)要及(ji)協議(yi)約(yue)定，制定相(xiang)關外(wai)包(bao)(bao)(bao)方案，由發(fa)包(bao)(bao)(bao)企業協助，按(an)時、按(an)質完成(cheng)項(xiang)(xiang)目(mu)產(chan)量(liang)，達到實際發(fa)包(bao)(bao)(bao)商的(de)規定產(chan)量(liang)及(ji)標準(zhun)，項(xiang)(xiang)目(mu)結(jie)束后，公司(si)收(shou)回勞務人員(yuan)，與發(fa)包(bao)(bao)(bao)商結(jie)算完畢雙方約(yue)定總額費用，項(xiang)(xiang)目(mu)即行結(jie)束。 

    五、臨時工(gong)外(wai)包 

            產(chan)品說明(ming)：很多企業(ye)(ye)HR都面臨著招工(gong)、裁員(yuan)、生(sheng)(sheng)產(chan)訂單大幅增加的(de)雙重矛盾(dun)問題，裁員(yuan)過(guo)頭可(ke)能導致用(yong)工(gong)量不(bu)足，招工(gong)多了(le)，又擔心形勢不(bu)好時的(de)裁員(yuan)問題。如(ru)何實(shi)現雙贏？針對(dui)于(yu)此，我(wo)們可(ke)為企業(ye)(ye)提供(gong)量身定做的(de)臨時工(gong)派遣方案。通過(guo)與心甜佑佳建立(li)用(yong)工(gong)關系(xi)，由心甜佑佳組織人力、負責(ze)招聘、合同建立(li)、工(gong)資支付(fu)、保險繳納、退工(gong)處理(li)等所有人事(shi)流程。企業(ye)(ye)可(ke)根據訂單長短(duan)(duan)及生(sheng)(sheng)產(chan)需要，租(zu)賃期限在1-6個月的(de)短(duan)(duan)期用(yong)工(gong)，我(wo)公司的(de)業(ye)(ye)務范圍覆蓋上海市、浙江省、市各(ge)(ge)區縣、蘇州(zhou)市各(ge)(ge)區縣。

        1、臨時工(gong)(gong)指的是按記時、記件或小(xiao)時計(ji)費(fei)的一種家政式服(fu)務或工(gong)(gong)作。 

        2、通過(guo)我(wo)(wo)們派遣(qian)的臨時工到(dao)工廠上班(ban)，不(bu)收取工廠任何形式的介紹(shao)費(fei)，從(cong)人員招(zhao)聘，到(dao)現場管理及薪資發(fa)放全部由我(wo)(wo)司一條龍服務。 

        3、工廠訂單(dan)多時(shi)可向(xiang)我(wo)們借用(yong)臨(lin)時(shi)工，訂單(dan)完成(cheng)后我(wo)們收回臨(lin)時(shi)工，如若再需要時(shi)我(wo)們隨時(shi)再派臨(lin)時(shi)工過(guo)來，確保用(yong)工單(dan)位不耽誤工期。 

    六(liu)、心甜佑佳勞務外包的優勢(shi) 

蘇(su)州心甜佑佳(jia)企(qi)業(ye)(ye)管(guan)(guan)理(li)有限公(gong)司(si)是一家(jia)專(zhuan)業(ye)(ye)提供企(qi)業(ye)(ye)人(ren)力資源派遣及管(guan)(guan)理(li)服(fu)(fu)務(wu)的(de)資深(shen)機構，憑借良好(hao)(hao)的(de)信譽、成熟的(de)運作(zuo)和誠摯的(de)服(fu)(fu)務(wu)，我們已與數百(bai)家(jia)國中外杰出企(qi)業(ye)(ye)建立了長期穩固的(de)合作(zuo)關系,并輸送(song)了大量的(de)高級(ji)管(guan)(guan)理(li)人(ren)才和專(zhuan)業(ye)(ye)技術(shu)人(ren)才，且獲得(de)一致好(hao)(hao)評。目前(qian)我公(gong)司(si)儲備大批普工(gong)及臨時工(gong)資源，根據企(qi)業(ye)(ye)下單(dan)要求，我公(gong)司(si)在接單(dan)后三天左右可組(zu)織上百(bai)名臨時工(gong)人(ren)員(yuan)參加工(gong)作(zuo)，從人(ren)員(yuan)招聘，到現場管(guan)(guan)理(li)，以及薪資發放全部由(you)我司(si)一條龍(long)服(fu)(fu)務(wu)。為適應不同(tong)行業(ye)(ye)工(gong)廠(chang)的(de)不同(tong)用工(gong)需求，我們通(tong)過對員(yuan)工(gong)分類(lei)進(jin)行培訓，系統化管(guan)(guan)理(li)，從而提高企(qi)業(ye)(ye)效益。本(ben)公(gong)司(si)一但與企(qi)業(ye)(ye)簽(qian)定合同(tong)，員(yuan)工(gong)將嚴格尊守貴(gui)公(gong)司(si)的(de)規章(zhang)制度，服(fu)(fu)從管(guan)(guan)理(li)，我們將本(ben)著從生產實際的(de)可行性、雙方贏(ying)利的(de)原則來推進(jin)這項業(ye)(ye)務(wu)。